如何用一分钟的自我介绍吸引听众的注意力?
如何用一分钟的自我介绍吸引听众的注意力?
如何用一分钟的自我介绍吸引听众的注意力?,面试用英语,新人自我介绍,英语面试稿自我介绍 我们现在不管是面试、销售、演讲等,还是做什么?和陌生人见面时首先要先做一个自我介绍,我们如何把介绍和演讲做到吸引听众的注意力呢?
自信心是一个成功的演讲者必须具备的,坚信自己一定能吸引到更多的听众,拥有自信心,才能令自己的更出色
听众来听你的演讲就是给你的一个肯定,每个听众都希望听到有意义,可以提升自己思想的演讲,你要理解他们,也要让自己的演讲更生动、更有趣
在演讲的过程中,适当的做出一些提问会令气氛活跃起来,也会令观众更加喜欢这个演讲,当一个听众作答后,要向听众道谢,再转向另一个听众,这样就不会担心控制不了场面了,提问是永远都掌握着主控权的
在演讲过程中,适当的制造悬念会令演讲者成为听众关注的中心,可有效吸引听众的注意力,更激发听众更专心听演讲的兴趣,这就令演讲的内容准确传达给听众,所以,每当演讲出现冷场时,制造悬念会很快地吸引听众
演讲中穿插几个有趣的小故事,一定会让演讲更加精彩,深得听众喜爱 当然,这些趣闻轶事不能低级下流,并且要能为演讲中心服务
如果我们是在跟客户谈事情的话,不要只谈工作。“最出色的陈述能让听众沉浸其中,在演讲者与听众之间建立一种情感上的联系,”奥布莱恩说。“如果你讲一个有趣的故事,或者分享一句最喜欢的名言,谈一谈一下自己,展示一下办公室之外的自己是什么样子,会令你更具有吸引力,给听众留下更深的印象。”
自信激情饱满的精神状态,好的演讲中首先站在那里就会让挺住无法忽视,自信的展示自己的人格魅力会让听众不由自主的被你的气场感染专注注意力。
通过交谈去了解客户和听众的性格色彩,看一下是属于什么样的性格,构思怎样沟通可以达到自己想要的结果。
1、红色性格的人是开放的和直接的,他们具有生动和活力的个性,是理想化的人,但有时当行为举止与场合不符时也会被人认为是主观的、鲁莽的、易冲动的。
2、蓝色性格的人是间接和严谨的。这类人非常注重思考过程,能够全面、系统性地解决问题。他会被人认为是有距离的、挑剔的和严肃的。
3、黄色是非常直接且严谨的,有很强的自我管理能力,他们自觉完成工作并给自己新的任务。
4、绿色性格的人,是开放的、犹豫的,亲近的、友好的,可以提供支持和可靠的,他们是以人际为导向的人。
相关文章
- 黑龙江出护理标准 护士需向新入院患者自我介绍
- 公到底难不难?怎样才能确保上岸?面试是否公正透明?
- 初中英语语法专题讲练结合一名词
- 团委·学生会第三次面试 以梦为马 不负韶华
- 1分钟自我介绍怎么做最新
- 深圳公务员面试流程查看-广东公历年面试名单-广东人事考试网面试排名
- 国家公面试需要带什么-结构化面试流程步骤
- 考研复试流程全面整理分享给你
- 仅供参考丨咸阳职业技术学院公布2021年单独考试招生试题及答案
- 在线制作流程图的操作技巧 广告
- 浙江省2023年1月地理大题考查内容以及选考科目和英语科目命题思路及试题评析
- 自我介绍该说些什么?
- 2012幼升小面试常考英语单词汇总
- 面试求职简历范文求职面试的英文
- 求职季你被“压力面试”冒犯过吗
- 2023年公面试备考技巧:劝说类面试结构化几点应对方法
- 求职技巧+面试经典24问应届毕业生进来看
- 早鸟福利2023MBA备考全年规划
- 热巴刚出道面试照片晒出穿白色素衣扎丸子头天真青涩
- 多种稳定局面方式打造2019国家公务员面试答题亮点